1月20日，包头铝业一届三次职工、会员代表大会暨2020年工作会议在会展中心隆重召开。
下午3时40分，大会在雄壮的国歌声中开幕。大会正式代表190名，实到178名，列席代表35名，特邀代表6名。公司领导田明生、韩效义、石长存、乔元刚、许晶、王际清、高宝堂与主席团其他成员在主席台就坐。党委副书记、工会主席石长存主持会议。
正式大会开始前，举行了预备会议，职工代表听取大会筹备工作报告，通过主席团、秘书长建议名单及大会日程和议程。董事长、党委书记田明生，总经理、党委副书记韩效义传达了中铝集团2020年工作会议精神。
大会上，田明生董事长作了题为《坚定信心决心 发扬斗争精神 在建设一流企业的征程上奋勇前进》的主题讲话。他从五个方面简要回顾总结了2019年生产经营、改革发展各项工作取得的成绩。一是党建工作成绩突出，二是经营业绩再创新高，三是一流企业建设内涵不断深化，四是竭力承担更多社会责任，五是发展成果惠及职工。
田明生董事长在讲话中重点阐述了公司“关于建设铝冶炼、铝合金行业世界一流企业”的深刻思考。他指出，抓紧在包铝建成一流企业意义重大，是贯彻党中央关于国资国企改革发展要求的实在举措，是融入中铝集团发展战略格局、实现中国梦中铝新篇章的必然要求，是包铝实现高质量发展的必然选择。包铝建设一流企业既要脚踏实地，从一流的现场、一流的效益、一流的管理、一流的队伍这四个方面做起，又要仰头望星空，对一流企业的标准做与时俱进、持续升级迭代的丰富和完善。
田明生董事长强调，一流的现场是形象，一流的效益是体格，一流的管理是健康度，一流的队伍是综合素质建设一流企业。要正确认识公司面临的机遇和挑战，做到观大势、明大局，谋定而动、顺势而为。
田明生董事长指出，2020年工作的总体要求是：深入学习领会党的十九大及十九届四中全会精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻执行中铝集团党组、中铝股份党委各项决策部署，坚持“聚焦战略，提升管理，改革创新，稳健发展”工作主线，坚定信心决心，发扬斗争精神，统筹做好生产经营、改革创新、安全环保、风险防控、从严治党各项工作，推动一流企业建设不断取得新进步，全面完成全年各项任务目标，向着建设铝冶炼、铝合金行业世界一流企业阔步迈进。
为此，要重点做好六方面工作。一是实现党建工作的高质量进步，构建主题教育长效机制，不断推动全体党员筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵；二是夯实安全环保根基，加强现场管理，坚持不懈狠抓安全生产、环保治理、现场管理水平提升；三是创造新的经营业绩，切实加强风险管控，扎实做好经营创效，扎实开展对标管理，确保完成年度目标任务；四是以推行卓越绩效模式为总抓手，全面提升管理水平，要抓好企业文化体系落地，加强战略管理，加强客户与市场管理、人力资源管理和技术研发管理；五是加强中层领导班子和干部队伍建设；六是着力提高职工群众生产生活幸福指数。
田明生董事长对各级领导干部提出三点要求：一是要向经验主义和惯性思维作斗争，提高本领和能力；二是要向形式主义和官僚主义作斗争，转变工作作风；三是要向心浮气躁和消极畏难作斗争，保持信心和定力。
韩效义总经理作了题为《担当新使命，展现新作为 为建设一流企业而拼搏奋进》的生产经营工作报告，回顾总结了公司2019年生产经营各项工作取得成绩。2019年，公司全体职工积极求己至善，各专业管理全面发力。生产管控得到强化；质量工作提档升级；标准管理稳步推进；科技工作取得突破；装备信息化管理初见成效；能源管理创效显著；财务管理亮点突出；营销创效成效明显；人力资源管理迈出坚实步伐；安全工作稳中求进；环保投入不断加大。公司加大管理创新力度，推进一流企业建设步伐，“六位一体”管理提升、卓越绩效系统改善、模范工厂创建、组织机构改革均取得显著成效。合理安排投资项目，优化公司产业结构。积极争取政府支持，切实享受政策优惠。
报告指出，2020年公司要重点抓好六个方面的工作：一是以目标为导向，做实做细生产经营各项工作；二是持续开展管理创新，推进一流企业建设；三是开展战略管理达成企业愿景；四是加快产业结构调整步伐，做强做优做大包铝；五是积极争取政策支持，防范和规避各类风险；六是切实提高各级干部政治素质，打造敢担当、善作为的核心团队。
石长存作了题为《坚持党的领导 服务发展大局 团结带领广大职工在建设一流企业征程中彰显新担当、体现新作为、展现新风采》的工会工作报告。
会议期间，职工代表审议表决通过了《关于董事长主题讲话和总经理生产经营工作报告的决议》《职工福利费使用情况报告的决定》、财务预决算报告、业务招待费使用情况报告、职工培训费使用情况报告、企业负责人履职待遇、业务支出预算执行情况和预算方案的报告、工资专项集体协商合同。董事长、党委书记田明生与党委副书记、工会主席石长存签订了《工资专项集体协商合同》，总经理、党委副书记韩效义与各二级单位代表签订《2020年经营业绩合同书》、《职业健康安全环保工作绩效责任书》。（吴琼）
